Conducimos evaluaciones de los equipos de trabajo utilizando dinámicas grupales o individuales

Assessment apoyado en Simulación

La simulación de negocios se ha convertido, en sí misma, en una potente herramienta de evaluación de las capacidades y competencias individuales y/o grupales para los miembros de una organización. Por la dinámica que genera la simulación, los participantes se ven desafiados a responder ante situaciones cuasi reales de negocios, como lo harían en situaciones similares en la realidad. En ese entorno, una observación de sus conductas, decisiones e interacciones genera una oportunidad única para conocer y evaluar a los participantes en sus competencias y capacidades presentes y futuras.

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